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2020年重慶夜班津貼標準是多少

   日期:2023-04-04 11:31:59     來源:創(chuàng)業(yè)補貼     作者:中企檢測認證網(wǎng)     瀏覽:80    評論:0
核心提示:2020年重慶夜班津貼標準是多少重慶夜班津貼標準是多少,重慶夜班補貼規(guī)定在企業(yè)一線工作,上夜班是不可避免

2020年重慶夜班津貼標準是多少

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重慶夜班津貼標準是多少,重慶夜班補貼規(guī)定

在企業(yè)一線工作,上夜班是不可避免的,尤其是公司訂單多的時候,夜班更是家常便飯,可是夜班津貼太少了,每晚只有5元錢的標準已經(jīng)執(zhí)行了20多年,去年職工在職代會上提過提案,今年的解答是:國家沒有新文件出臺,每晚5元錢夜班津貼不違規(guī)。

應建立與職工工資聯(lián)動機制

據(jù)記者了解,不少企業(yè)的夜班津貼是根據(jù)上世紀八九十年代的工資水平、物價情況和企業(yè)制度制定的,當時工廠的倒班工人每月能拿到比白班工人多幾元錢的夜班費。按照當時的物價水平,幾元錢的補貼作用還算不小。

但今年,上海市總工會的一項調查顯示,目前僅有少數(shù)企業(yè)通過集體協(xié)商等渠道,小幅提高了夜班津貼。絕大部分企業(yè)仍在執(zhí)行1995年的中、夜班津貼標準。隨著居民生活費價格上漲,該標準已經(jīng)不能滿足勞動者上中、夜班時能量補充需求,補償作用越來越小。

“今天的貨幣價值已根本無法等同于20年前?!鄙鐣W家夏*鑾認為,夜班津貼與職工切身利益相關,沿用“沉睡”多年的夜班津貼規(guī)定不符合職工需求的現(xiàn)狀。夏*鑾表示:“再小的權益也不能成為社會管理的‘真空’?!?/p>

韓*春則認為,“多年不變的標準,說明勞動法規(guī)的一些條款存在滯后性。市場轉型過程中一些法規(guī)沒有相應完善,企業(yè)就有借口用舊標準來發(fā)放過低的津貼,這應該改正。夜班津貼這樣的權益不應該被遺忘。”

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本文來源: http://m.1cjaei.cn/news/202010/xwif_10200.html

 
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